Karriere

Wynagrodzenie:

• 9000 - 14000 PLN brutto

Zakres obowiązków:

W ramach naszego Shared Service Center, poszukujemy leadera księgowości obsługującego podmiot niemiecki. Do zadań poszukiwanej osoby należeć będzie:

• • sporządzanie sprawozdań finansowych,
• • uzgadnianie ewidencji z kontami księgi głównej,
• • dekretowanie i księgowanie dokumentów,
• • współpraca z wyspecjalizowanym podmiotem z Niemiec w zakresie deklaracji podatkowych,
• • prowadzenie ewidencji środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych,
• • prowadzenie innych ewidencji wymaganych przepisami,
• • udział w audytach i kontrolach podatkowych.

Wymagania:

• • doświadczenie w sporządzaniu rozliczeń podatkowych,
• • doświadczenie w samodzielnym sporządzaniu sprawozdań finansowych,
• • doświadczenie w uzgadnianiu zapisów na kontach księgi głównej,
• • umiejętność prowadzenia rejestru środków trwałych,
• • znajomość rachunkowości firm produkcyjnych,
• • praktyczna znajomość ustawy o rachunkowości i ustaw podatkowych,
• • bardzo dobra znajomość MS Excel,
• • pasja, zaangażowanie, odpowiedzialność,
• • systematyczność, dokładność, dobra organizacja pracy,
• • bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego (preferowany).

Mile widziane:

• • znajomość Dynamics Business Central,
• • myślenie procesowe,
• • umiejętność wprowadzania usprawnień.

Oferujemy:

• • umowę o pracę,
• • elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (między 7:00 a 9:00),
• • praca w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• • możliwość rozwoju zawodowego,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego.

Zakres obowiązków:

W ramach naszego Shared Service Center poszukujemy osoby odpowiedzialnej za bieżącą obsługę procesów kadrowych oraz wsparcie administracji płacowej. Osoba ta będzie obsługiwała podmiot niemiecki. Do jej obowiązków należeć będzie:

• • prowadzenie i aktualizacja ewidencji czasu pracy oraz danych kadrowych dotyczących absencji i zmian organizacyjnych,
• • obsługa wniosków urlopowych, pracy zdalnej oraz zwolnień lekarskich,
• • prowadzenie i aktualizacja zestawień oraz raportów HR,
• • przygotowywanie danych i dokumentacji do naliczania wynagrodzeń,
• • współpraca z działem płac oraz zewnętrznymi partnerami (np. biurem rachunkowym),
• • przygotowywanie dokumentów kadrowo-płacowych,
• • bieżący kontakt z pracownikami i kierownikami działów,
• • kontakt z instytucjami zewnętrznymi (np. Deutsche Rentenversicherung, agencje zatrudnienia, firmy ubezpieczeniowe),
• • dbanie o zgodność procesów HR z obowiązującymi przepisami prawa pracy we współpracy z wyspecjalizowaną firmą zewnętrzną.

Wymagania:

• • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w obszarze HR / kadr i płac,
• • znajomość procesów administracji personalnej,
• • dobra organizacja pracy i dokładność,
• • umiejętność pracy z dokumentacją oraz danymi,
• • komunikatywność i umiejętność współpracy z różnymi działami,
• • dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel,
• • samodzielność i odpowiedzialność w działaniu,
• • bardzo dobra znajomość języka niemieckiego.

Mile widziane:

• • znajomość systemów kadrowo-płacowych (np. DATEV lub podobnych),
• • znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Oferujemy:

• • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• • możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach,
• • pracę w przyjaznym i wspierającym zespole,
• • możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowym środowisku,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego,
• • nowoczesne narzędzia pracy.

Wynagrodzenie:

• 5540 - 6540 PLN brutto

Zakres obowiązków:

• • przygotowywanie elementów do procesu lakierowania,
• • przygotowanie powierzchni drewnianych i fornirowanych do aplikacji powłok lakierniczych,
• • lakierowanie natryskowe metodą mokrą przy użyciu nowoczesnych urządzeń i systemów lakierniczych,
• • przygotowywanie mieszanek lakierniczych, bejc i podkładów zgodnie z dokumentacją technologiczną,
• • dobór odpowiednich materiałów i parametrów procesu lakierowania,
• • kontrola jakości wykonywanych powierzchni oraz dbałość o estetykę wykończenia,
• • obsługa oraz podstawowa konserwacja urządzeń lakierniczych,
• • przestrzeganie standardów jakościowych i zasad BHP,
• • współpraca z działem produkcji oraz technologii.

Wymagania:

• • doświadczenie na stanowisku lakiernika meblowego lub chęć nauki zawodu,
• • znajomość technik lakierowania powierzchni drewnianych i fornirowanych będzie dodatkowym atutem,
• • umiejętność pracy z lakierami, bejcami i podkładami,
• • dokładność, precyzja oraz dbałość o detale,
• • odpowiedzialność i dobra organizacja pracy,
• • umiejętność pracy zespołowej,
• • przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i jakości pracy.

Mile widziane:

• • doświadczenie w lakierowaniu elementów z drewna litego oraz płyty fornirowanej,
• • znajomość technologii lakierów wodnych i poliuretanowych,
• • doświadczenie w pracy z nowoczesnymi systemami lakierniczymi,
• • umiejętność oceny jakości powierzchni lakierniczej.

Oferujemy:

• • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• • możliwość przyuczenia do zawodu pod okiem doświadczonych specjalistów,
• • bardzo dobre warunki pracy i nowoczesny park maszynowy,
• • możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji,
• • pracę w zgranym i wspierającym zespole,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.

Wynagrodzenie:

• 5240 - 6240 PLN brutto

Zakres obowiązków:

• • wykonywanie elementów meblowych zgodnie z dokumentacją techniczną oraz wymaganiami projektowymi,
• • obróbka drewna litego, MDF, płyt fornirowanych oraz materiałów drewnopochodnych,
• • obsługa maszyn stolarskich, elektronarzędzi oraz urządzeń do obróbki drewna,
• • wykonywanie modeli, prototypów oraz elementów pokazowych nowych produktów,
• • udział we wdrażaniu nowych produktów we współpracy z działem projektowym i technologicznym,
• • montaż, dopasowywanie oraz wykańczanie elementów meblowych,
• • kontrola jakości wykonywanych elementów oraz dbałość o estetykę wykonania,
• • dobór odpowiednich materiałów i technologii wykonania,
• • współpraca z zespołem produkcyjnym przy realizacji projektów indywidualnych i seryjnych.

Wymagania:

• • doświadczenie na stanowisku stolarza/stolarki meblowej lub chęć nauki zawodu,
• • umiejętność obsługi narzędzi stolarskich oraz maszyn do obróbki drewna,
• • znajomość technologii produkcji mebli i materiałów drewnopochodnych,
• • umiejętność czytania dokumentacji technicznej i rysunku technicznego,
• • dokładność, precyzja oraz dbałość o szczegóły,
• • samodzielność i odpowiedzialność w wykonywaniu powierzonych zadań,
• • umiejętność pracy zespołowej i dobra organizacja pracy.

Mile widziane:

• • doświadczenie w wykonywaniu prototypów i modeli meblowych,
• • praktyczna znajomość pracy z drewnem litym oraz płytą fornirowaną,
• • doświadczenie przy realizacji nietypowych lub indywidualnych projektów meblowych,
• • umiejętność dopasowywania rozwiązań technologicznych podczas wdrożeń nowych produktów.

Oferujemy:

• • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• • możliwość przyuczenia do zawodu pod okiem doświadczonych specjalistów,
• • bardzo dobre warunki pracy oraz nowoczesny park maszynowy,
• • możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji,
• • pracę w zgranym i wspierającym zespole,
• • udział w ciekawych projektach i realizacji nowych produktów,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.

Wynagrodzenie:

• 7400 - 8200 PLN brutto

Zakres obowiązków:

• • opracowywanie procesów technologicznych oraz wdrażanie nowych produktów do produkcji, głównie w obszarze wyrobów z płyty fornirowanej oraz drewna litego,
• • przygotowywanie dokumentacji technologicznej i produkcyjnej,
• • tworzenie struktur materiałowych (BOM) oraz marszrut technologicznych,
• • przygotowywanie kalkulacji kosztowych i wycen technologicznych,
• • opracowywanie oraz aktualizacja norm czasowych operacji produkcyjnych,
• • programowanie maszyn CNC, w tym centrów 5-osiowych oraz centrów bramowych,
• • optymalizacja programów obróbczych pod kątem jakości, wydajności i czasu produkcji,
• • współpraca z działem konstrukcyjnym, produkcją i zakupami,
• • udział w uruchamianiu nowych produktów oraz nadzór nad wdrożeniem na produkcję,
• • wsparcie produkcji w zakresie rozwiązywania problemów technologicznych,
• • inicjowanie usprawnień procesów technologicznych i organizacji produkcji.

Wymagania:

• • wykształcenie techniczne (technologia drewna, meblarstwo, inżynieria produkcji lub pokrewne),
• • doświadczenie na stanowisku technologa w branży meblarskiej lub drzewnej,
• • bardzo dobra znajomość programu AutoCAD,
• • praktyczna znajomość procesów obróbki drewna oraz technologii produkcji mebli,
• • doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji technologicznej,
• • umiejętność opracowywania norm czasowych oraz kalkulacji produkcyjnych,
• • znajomość obsługi i technologii obróbki na centrach 5-osiowych i centrach bramowych,
• • praktyczna znajomość optymalizacji procesów produkcyjnych,
• • umiejętność analitycznego myślenia i samodzielnego rozwiązywania problemów,
• • dobra organizacja pracy oraz umiejętność współpracy między działami.

Mile widziane:

• • znajomość SolidWorks / SOLID lub innych systemów CAD 3D,
• • doświadczenie w pracy z systemem SAP ERP,
• • doświadczenie we wdrażaniu nowych produktów do produkcji seryjnej,
• • doświadczenie w środowisku produkcji wielkoseryjnej.

Oferujemy:

• • stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie,
• • udział w realizacji projektów wdrożeniowych i rozwoju nowych produktów,
• • możliwość realnego wpływu na procesy technologiczne i organizację produkcji,
• • pracę w nowoczesnym środowisku produkcyjnym,
• • możliwość rozwoju kompetencji technicznych i projektowych,
• • współpracę z doświadczonym zespołem specjalistów,
• • bardzo dobre warunki pracy oraz nowoczesny park maszynowy,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestnictwa w lekcjach języka angielskiego.

Wynagrodzenie:

• 7800 - 8300 PLN brutto

Zakres obowiązków:

• • tworzenie programów CNC dla maszyn produkcyjnych na podstawie dokumentacji technicznej,
• • optymalizacja procesów obróbki pod kątem wydajności i jakości,
• • współpraca z konstruktorami, technologami oraz zespołem produkcyjnym,
• • nadzór nad poprawnością wdrożenia programów na produkcji,
• • udział w projektach związanych z wdrażaniem nowych produktów.

Wymagania:

• • znajomość zasad programowania maszyn CNC (co najmniej rok doświadczenia na podobnym stanowisku),
• • umiejętność czytania dokumentacji technicznej i rysunku technicznego,
• • zdolność analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów technicznych,
• • komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.

Mile widziane:

• • mile widziana znajomość systemów CAD (np. SolidWorks).

Oferujemy:

• • umowę o pracę,
• • pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• • możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy,
• • szkolenie wdrożeniowe i wsparcie merytoryczne,
• • udział w ciekawych projektach konstrukcyjno-produkcyjnych,
• • realny wpływ na procesy produkcyjne i rozwój produktów,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego.

Wynagrodzenie:

• 4806 - 7000 PLN brutto

Zakres obowiązków:

• • weryfikacja dowodów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym,
• • uczestniczenie w procesie obiegu dokumentów księgowych,
• • ewidencjonowanie zdarzeń gospodarczych w księgach rachunkowych,
• • sprawdzanie poprawności księgowań, analiza i uzgadnianie sald kont księgowych,
• • utrzymywanie kontaktów z dostawcami i odbiorcami,
• • przeprowadzanie czynności związanych z zamknięciem miesiąca dla celów sprawozdawczych,
• • udział w projektach wdrożeniowych i usprawnianiu procesów w dziale finansowym.

Wymagania:

• • kilkuletnie doświadczenie w dziale finansowo – księgowym w firmie z obrotem zagranicznym (m.in. CIT, VAT) oraz zasad rachunkowości,
• • dobra umiejętność obsługi programów Microsoft Office (w tym Excel),
• • wykształcenie wyższe kierunkowe, minimum średnie,
• • dobra organizacja pracy, samodzielność i konsekwencja w działaniu, sumienność i dociekliwość,
• • rzetelność i terminowość w wykonywaniu powierzonych zadań,
• • komunikatywność i umiejętność pracy w zespole,
• • przestrzeganie zasad etyki zawodowej.

Mile widziane:

• • znajomość środowiska SAP,
• • znajomość języka angielskiego,
• • umiejętność nawiązywania kontaktów,
• • umiejętność samodzielnego ustalania priorytetów w sytuacjach wymagających wielozadaniowości.

Oferujemy:

• • umowę o pracę,
• • elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (między 7:00 a 9:00),
• • praca w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• • możliwość rozwoju zawodowego,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego.

Zakres obowiązków:

• • profesjonalna obsługa klienta w języku niemieckim zgodnie ze standardami firmy,
• • obsługa zamówień,
• • współpraca z osobami bezpośrednio odpowiedzialnymi za sprzedaż,
• • prowadzenie bieżącej korespondencji z klientami,
• • współpraca z działem logistyki dostaw i wysyłek eksportowych.

Wymagania:

• • biegła znajomość języka niemieckiego,
• • komunikatywność i umiejętności pracy w zespole,
• • inicjatywa, zaangażowanie oraz optymizm,
• • mile widziane doświadczenie w pracy w dziale handlowym i obsłudze klienta.

Oferujemy:

• • pracę w międzynarodowym środowisku w nowoczesnym biurowcu urządzonym w najwyższym standardzie (elektrycznie regulowane biurka, stylowa kantyna z dużą kuchnią),
• • szkolenia oraz możliwość rozwoju zawodowego,
• • wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności,
• • przyjazną i życzliwą atmosferę,
• • planowanie i pomoc w rozwoju kariery,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.

Wynagrodzenie:

• 9000 zł / miesiąc brutto

Zakres obowiązków:

• • opracowywanie technologii pakowania oraz koncepcji układów paletyzacji zgodnie z wymaganiami jakościowymi i wydajnościowymi,
• • dobór odpowiednich materiałów opakowaniowych (folie, kartony, tacki, etykiety itp.),
• • wdrażanie nowych rozwiązań technologicznych i automatyzacji w obszarze pakowania i paletyzacji,
• • udział w projektach związanych z redukcją kosztów materiałowych i poprawą ergonomii pracy,
• • opracowanie i aktualizacja instrukcji stanowiskowych,
• • prowadzenie prób technologicznych, testów analiz nowych materiałów i urządzeń,
• • współpraca z dostawcami materiałów opakowaniowych oraz producentami maszyn,
• • przygotowywanie analiz i rekomendacji.

Wymagania:

• • praktyczne doświadczenie z zakresu sposobów zabezpieczania produktów i ładunków w celu bezpiecznego przewozu,
• • znajomość materiałów stosowanych do pakowania paczek ciężkich z delikatną zawartością, najkorzystniej mebli,
• • manualne zdolności i odpowiedni stan zdrowia umożliwiający samodzielne wykonanie koniecznych czynności i znalezienia ergonomicznego sposobu ich realizacji,
• • podstawowa umiejętność pomiaru brył, czytania rysunku technicznego,
• • podstawowa obsługa komputera w celu wykonywania instrukcji stanowiskowych (World, Excel, Paint),
• • umiejętność logicznego myślenia w celu oceny zarówno efektów zabezpieczenia jak i oszacowania opłacalności rozwiązań.

Oferujemy:

• • stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• • atrakcyjne wynagrodzenie,
• • bardzo dobre warunki pracy przy wykorzystaniu nowoczesnej technologii,
• • możliwość wdrażania własnych pomysłów,
• • zgrany, dynamiczny zespół, który chętnie dzieli się wiedzą,
• • możliwość rozwoju zawodowego i nauki nowych umiejętności,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego.

Wynagrodzenie:

• 9000 – 10000 zł / miesiąc brutto

Zakres obowiązków:

• 1. Przygotowanie i uruchamianie produkcji:
• • opracowywanie i optymalizacja parametrów procesu wtrysku tworzyw sztucznych,
• • przygotowywanie oraz wdrażanie nowych form wtryskowych do produkcji,
• • nadzór nad próbami technologicznymi oraz wdrożeniami nowych wyrobów,
• • współpraca z działem konstrukcyjnym i narzędziownią przy uruchamianiu nowych projektów,
• 2. Optymalizacja procesu produkcyjnego:
• • analiza i doskonalenie parametrów procesu w celu poprawy jakości i wydajności,
• • redukcja braków produkcyjnych i minimalizacja odpadów,
• • monitorowanie stabilności procesu oraz reagowanie na odchylenia,
• 3. Kontrola jakości:
• • nadzór nad zgodnością wyrobów z dokumentacją techniczną i wymaganiami klienta,
• • analiza przyczyn wad wyprasek i wdrażanie działań korygujących,
• • współpraca z działem jakości przy rozwiązywaniu reklamacji i problemów produkcyjnych,
• 4. Dokumentacja techniczna:
• • tworzenie i aktualizacja kart technologicznych oraz instrukcji stanowiskowych,
• • opracowywanie parametrów startowych dla nowych projektów,
• • prowadzenie dokumentacji prób technologicznych i zmian procesowych,
• 5. Nadzór nad narzędziami i maszynami:
• • współpraca z działem utrzymania ruchu w zakresie przeglądów i napraw,
• • ocena stanu technicznego form wtryskowych i zgłaszanie potrzeb serwisowych,
• • udział w odbiorach nowych maszyn i urządzeń peryferyjnych,
• 6. Współpraca międzydziałowa:
• • współpraca z działem produkcji, jakości, konstrukcji oraz logistyki,
• • szkolenie operatorów wtryskarek w zakresie ustawiania parametrów i obsługi procesu,
• • wsparcie techniczne podczas audytów wewnętrznych i zewnętrznych.

Wymagania:

• • wykształcenie techniczne (min. średnie, preferowane wyższe – przetwórstwo tworzyw sztucznych, mechanika, inżynieria produkcji lub pokrewne),
• • doświadczenie w pracy na stanowisku technologa lub ustawiacza wtryskarek min. 2 lata,
• • praktyczna znajomość procesu wtrysku tworzyw sztucznych,
• • umiejętność doboru i optymalizacji parametrów procesu,
• • znajomość budowy form wtryskowych oraz zasad ich działania,
• • znajomość zasad kontroli jakości i rozwiązywania problemów produkcyjnych,
• • samodzielność, odpowiedzialność oraz umiejętność pracy zespołowej.

Oferujemy:

• • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• • atrakcyjne wynagrodzenie,
• • szkolenia i możliwość rozwoju zawodowego,
• • przyjazną i życzliwą atmosferę,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.

Wynagrodzenie:

• 4806 – 5500 zł / miesiąc brutto

Zakres obowiązków:

• • kontakt z klientami,
• • organizowanie transportu krajowego / międzynarodowego,
• • tworzenie i prowadzenie dokumentacji transportowej,
• • zapewnienie sprawnego przepływu informacji w relacji: Logistyka - Dział Obsługi Klienta - Magazyn - Przewoźnik,
• • współpraca z podwykonawcami usług,
• • sporządzanie planu transportu na podstawie zamówień klientów,
• • telefoniczne lub mailowe udzielanie informacji klientom o statusie przesyłki,
• • kompletacja paczek marketingowych oraz ich wysyłka wraz ze sporządzaniem dokumentacji.

Wymagania:

• • wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i umiejętność pracy w zespole,
• • sumienność, dokładność i odpowiedzialność,
• • bardzo dobra organizacja pracy, proaktywność i inicjatywa w poszukiwaniu usprawnień,
• • dobra znajomość języka niemieckiego.

Mile widziane:

• • wykształcenie wyższe kierunkowe ( logistyka, transport ),
• • znajomość języka angielskiego.

Oferujemy:

• • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• • pracę w międzynarodowym środowisku w nowoczesnym biurowcu urządzonym w najwyższym standardzie (elektrycznie regulowane biurka, stylowa kantyna z dużą kuchnią),
• • szkolenia oraz możliwość rozwoju zawodowego,
• • przyjazną i życzliwą atmosferę,
• • planowanie i pomoc w rozwoju kariery,
• • możliwość uczestniczenia w zajęciach z języka angielskiego,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.

Wynagrodzenie:

• 8000 – 14000 zł / miesiąc brutto

Zakres obowiązków:

• • konfiguracja i utrzymanie Microsoft Dynamics (moduły wg potrzeb organizacji),
• • rozwój i modyfikacje funkcjonalności systemu (customizacje, rozszerzenia),
• • projektowanie i konfiguracja integracji z systemami zewnętrznymi (API, web services),
• • analiza wymagań biznesowych i przekładanie ich na rozwiązania w Dynamics,
• • wsparcie użytkowników, rozwiązywanie incydentów, optymalizacja działania systemu,
• • udział w projektach wdrożeniowych / rozwojowych (testy, UAT, wdrożenia).

Wymagania:

• • minimum 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku związanym z Microsoft Dynamics,
• • praktyczna znajomość konfiguracji i customizacji systemu Dynamics,
• • doświadczenie w wykonywaniu zmian programistycznych w Dynamics (rozszerzenia, modyfikacje),
• • doświadczenie w integracjach i pracy z API (konfiguracja, mapowanie danych, autoryzacja),
• • umiejętność analizy procesów biznesowych i proponowania rozwiązań w systemie,
• • samodzielność w diagnozowaniu problemów,
• • komunikatywność i gotowość do współpracy z obszarem biznesowym,
• • znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją i komunikację projektową.

Mile widziane:

• • doświadczenie z Dynamics 365 (np. Sales / Customer Service / Finance / SCM / BC) – w zależności od środowiska,
• • znajomość technologii typowych dla ekosystemu Dynamics: Power Platform (Power Automate, Power Apps), integracje przez REST/SOAP,
• • umiejętność pracy z bazami danych i MS SQL,
• • certyfikaty Microsoft,
• • znajomość języka niemieckiego na poziomie umożliwiającym komunikację.

Oferujemy:

• • pracę w międzynarodowym środowisku w nowoczesnym biurowcu urządzonym w najwyższym standardzie (elektrycznie regulowane biurka, stylowa kantyna z dużą kuchnią),
• • szkolenia oraz możliwość rozwoju zawodowego,
• • przyjazną i życzliwą atmosferę,
• • planowanie i pomoc w rozwoju kariery,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.

Wynagrodzenie:

• 7400 – 8700 zł / miesiąc brutto

Zakres obowiązków:

• • bieżąca kontrola i analiza parametrów procesów produkcji,
• • wdrażanie nowych technologii, opracowywanie i wdrażanie instrukcji stanowiskowych, optymalizacja procesów,
• • prowadzenie dokumentacji dotyczącej jakości powłok lakierniczych,
• • monitorowanie przestrzegania technologii związanych z lakierowaniem proszkowym,
• • utrzymywanie w dobrym stanie technicznym linii i urządzeń produkcyjnych, egzekwowanie od pracowników właściwej ich eksploatacji i okresowych czynności przeglądowych oraz naprawczych,
• • szkolenie pracowników działu,
• • współpraca z innymi działami.

Wymagania:

• • 2-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku technologii lakierni proszkowej,
• • bardzo dobra znajomość technologii lakierowania proszkowego i nowoczesnych metod przygotowania powierzchni detali przeznaczonych do malowania,
• • mile widziana znajomość projektowania zawieszek lakierniczych,
• • umiejętność nadawania priorytetów zadaniom i kształtowanie ścieżki działań,
• • umiejętność reagowania na kryzysowe sytuacje i podejmowanie dynamicznych decyzji,
• • samodzielność w działaniu,
• • rozwinięte zdolności komunikacyjne,
• • wykształcenie min. średnie.

Oferujemy:

• • stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• • atrakcyjne wynagrodzenie,
• • bardzo dobre warunki pracy przy wykorzystaniu nowoczesnej technologii,
• • możliwość wdrażania własnych pomysłów,
• • zgrany, dynamiczny zespół, który chętnie dzieli się wiedzą,
• • możliwość rozwoju zawodowego i nauki nowych umiejętności,
• • grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach,
• • możliwość uczestniczenia w lekcjach języka angielskiego.